• 南昌高新区规范公职人员亲属承揽工程 强化廉洁用权与招商环境建设

    为持续优化营商环境、促进招商引资高质量发展,南昌高新区近期出台新规,明确要求公职人员须主动报备亲属承揽辖区内工程的情况。该规定通过强化监督机制和问责体系,旨在防范利益输送风险,保障公共资源公平分配,为区域经济发展营造清正廉洁的政务生态。 一、制度背景与核心内容 2024年,南昌高新区结合全面从严治党要求,针对工程建设领域可能存在的权力寻租问题,制定了《公职人员亲属承揽工程报备管理办法》。文件规定:公职人员须在亲属参与区内工程招投标或承接项目后的30个工作日内,向纪检监察机关提交书面报备,内容包括项目名称、亲属关系及业务关联性说明。报备信息经审核后,可视情况在一定范围内公示,并接受随机抽查。 二、监督机制与执行措施 南昌高新区建立了跨部门联动核查机制,由纪检监察机关会同组织部门、审计单位组成专项工作组,对报备事项开展动态监管。若发现公职人员未如实报备,或存在利用职权为亲属谋取工程利益的行为,将依据情节轻重给予党纪政务处分;涉及违法犯罪的,移送司法机关处理。对于领导干部未及时纠正亲属违规承揽业务的,明确要求其主动辞职或接受组织调整,拒不执行的将从严追责。 三、典型案例与政策实效 2023年,南昌高新区曾查处一起公职人员通过隐形持股方式参与亲属承包项目的案件,涉事人员受到严肃处理。新规实施后,区域内工程招投标投诉量同比下降显著,企业满意度调查显示,超八成市场主体认为政策有效提升了公平竞争水平。此外,该规定与江西省“营商环境优化升级”行动形成配套,进一步强化了招商引资的透明度和公信力。 四、长效意义与区域影响 南昌高新区此举不仅填补了亲属利益回避的制度空白,更为全国开发区廉洁用权提供了实践样本。通过将报备制度与政务公开、信用体系建设相结合,推动形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的常态化约束。未来,该区计划将报备范围扩展至政府采购、土地出让等领域,持续释放规范权力运行、护航经济发展的政策信号。

    2025-08-07

  • 南昌市兑现稳增长奖励资金1065万元 激励金融机构服务实体经济

    为深入贯彻稳增长促发展政策,南昌市通过财政奖励机制精准引导金融机构加大服务实体经济力度。近日,南昌市财政局集中兑现1065万元专项奖励资金,对江西银行等20家在信贷投放、股权投资、保险资金引进等领域表现突出的金融机构予以激励,此举将进一步强化招商引资金融支撑,助推区域经济高质量发展。 一、股权投资奖励激发产业活力 国家开发银行江西省分行因向南昌市重点产业企业提供17.5亿元股权投资,获得50万元专项奖励。该笔资金有效支持了本地高端装备制造、新能源等战略性新兴产业发展,推动产融结合模式创新。南昌市通过此类定向激励,鼓励金融机构深度参与产业升级,形成“以投带引”的良性循环。 二、信贷增量奖励强化资金供给 16家银行业机构在南昌市新增贷款规模达732.29亿元,按政策标准共获660万元奖励。其中,江西银行等机构通过优化审批流程、创新信贷产品,显著提升对中小微企业和重大项目的支持力度。表外业务新增219.65亿元同步获得95万元奖励,体现南昌市对多元化融资渠道的重视。 三、担保贷款合作破解融资难题 5家银行与南昌市属担保机构合作发放13.45亿元担保贷款,各获50万元奖励。该模式通过风险分担机制,显著降低科创型企业和农业经营主体融资门槛。典型案例显示,某生物科技企业通过该渠道获得3000万元贷款,加速了科研成果转化。 四、险资入昌助力基建提速 中国人民财产保险江西省分公司引入10亿元保险资金参与南昌轨道交通债权投资计划,获10万元奖励。该笔资金专项用于地铁沿线综合开发,成为险资支持地方重大基建的示范案例。南昌市通过万分之一比例奖励政策,持续吸引长期资金服务城市建设。 此次奖励政策严格依据《南昌市稳增长促发展若干政策措施》执行,所有数据经第三方审计核查。南昌市财政局表示,将持续优化财政金融联动机制,2024年拟扩大奖励覆盖范围,新增绿色金融、科技保险等考核维度,进一步激活金融市场服务实体经济效能。

    2025-08-07

  • 南昌掀起学习贯彻五中全会精神热潮 推动招商与精神文明建设双提升

    为深入贯彻落实党的十八届五中全会精神,江西省宣传思想文化系统近期召开专题会议,部署在全省范围内开展学习宣传活动。会议强调要以全会精神为指导,统筹推进招商引资与精神文明建设,为实现"十三五"规划目标凝聚共识。会议指出,要通过多层次、全覆盖的宣传宣讲,将全会提出的新发展理念转化为推动高质量发展的具体实践。 一、全面部署学习宣传任务 南昌作为省会城市率先启动专题学习活动,组织各级单位系统研读全会文件。会议要求准确把握全面建成小康社会决胜阶段的形势任务,重点解读创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。在宣传方式上采取"线上+线下"相结合模式,既运用传统媒体阵地,又开发新媒体传播产品,确保宣传覆盖全省各市县区。 二、突出五大发展理念阐释 针对"十三五"规划建议中提出的经济社会发展目标,江西省专门编制了通俗化解读材料。在赣州、九江等地开展的巡回宣讲中,专家结合当地实际案例,详细讲解供给侧结构性改革、创新驱动发展战略等重大举措。特别强调要处理好招商引资与生态保护的关系,严禁高污染项目落地,引导资本投向绿色产业领域。 三、强化精神文明建设实践 景德镇等文化名城率先将全会精神融入文明城市创建,开展"家风建设""志愿服务"等主题活动。上饶市通过改造红色文化场馆、建设新时代文明实践中心,打造了一批示范性文化阵地。全省文化系统计划在2025年前完成县级文化馆标准化建设,推动公共文化服务均等化发展。 四、构建长效落实机制 建立省、市、县三级督导体系,定期检查学习成效。在鹰潭等地试点"领导干部包片宣讲"制度,要求各级班子成员深入社区、企业开展面对面宣讲。经济开发区重点组织企业经营者专题培训,将全会精神转化为优化营商环境的具体措施。 目前,江西省已组建200余支宣讲团开展基层宣讲,下一步将重点推进全会精神进校园、进园区工作。通过持续深化理论武装和思想引领,为完成"十三五"规划目标任务提供坚强思想保证和强大精神动力。

    2025-08-07

  • 南昌召开离退休干部"双先"表彰大会 弘扬银发力量助力高质量发展

    2024年,南昌市举行全省离退休干部先进集体和先进个人表彰会议,通过树立典型激发银发人才潜能,为地方招商引资和经济社会发展注入新动能。会议聚焦新时代老干部工作创新实践,系统总结离退休干部在服务基层治理、传承红色基因等方面的突出贡献,为全面推进中国式现代化建设凝聚智慧力量。 一、会议表彰先进典型树立银发标杆 在南昌召开的全省性会议上,集中表彰了多个离退休干部集体与个人。获奖集体在组织建设、志愿服务等方面形成可复制经验,先进个人则在科技助农、文化传承等领域作出显著贡献。会议现场通过颁发奖牌证书、展示事迹影像等形式,立体呈现离退休干部离岗不离责的担当精神。 二、肯定历史贡献明确新时代使命 会议强调,江西经济社会发展的每个重要阶段都凝结着老同志的智慧结晶。从脱贫攻坚到乡村振兴,从生态文明建设到基层治理创新,广大离退休干部持续发挥政治引领和传帮带作用。当前要着力构建尊老敬老制度体系,完善医疗保健、学习活动等服务保障机制,让老同志共享改革发展成果。 三、深化党建引领强化组织保障 会议要求将离退休干部工作纳入全省发展总体布局,重点推进思想政治建设和党组织建设。通过建立"银发人才库"、开设"老党员工作室"等方式,引导离退休干部在基层党建、关心下一代工作中发挥作用。严格落实全面从严治党要求,确保离退休干部党员始终保持政治本色,使老干部党组织成为凝聚正能量的坚强堡垒。 四、创新服务机制激发银发活力 会议部署了新时代老干部工作重点任务,强调要运用数字化手段提升服务管理水平。通过建设智慧养老平台、开展"结对帮扶"等活动,精准对接离退休干部需求。同时整合社会资源搭建老有所为平台,鼓励支持离退休干部在产业发展、生态保护等领域贡献专业特长,持续释放"夕阳红"时代价值。 五、构建长效机制形成工作合力 会议指出要健全党委统一领导、部门协同联动的工作格局,将老干部工作纳入各级领导班子考核体系。建立常态化表彰激励机制,广泛宣传离退休干部先进事迹。重点培育社区养老示范点,打造"家门口"服务体系,切实提升离退休干部的获得感和幸福感,让尊老敬老蔚然成风。 此次会议为新时代离退休干部工作指明了方向。江西将持续优化政策环境和服务体系,激励更多老同志在谱写中国式现代化新篇章中作出独特贡献,让银发力量成为推动高质量发展的重要支撑。

    2025-08-07

  • 江西省工信部门与社科院共商工业转型路径 推动赣江新区高质量发展

    为加速江西省工业转型升级进程,深化产学研协同创新机制,江西省工信部门与省社科院近日就赣江新区"十三五"工业发展规划编制工作展开深度对接。此次会议重点围绕规划文本的优化调整、实施路径的可行性论证以及招商引资策略的细化落实进行研讨,旨在为区域工业高质量发展提供智力支撑和决策参考。 一、规划编制工作进入关键阶段 当前,赣江新区工业转型规划已形成初步文本框架,涵盖产业结构调整、技术创新体系构建、绿色制造推广等核心内容。双方工作专班就规划指标的科学性、重点项目的带动性、政策措施的协同性展开专业论证,特别对数字经济与实体经济融合发展的实施路径作了重点探讨。 二、建立跨部门协同推进机制 为确保规划落地实效,会议明确了"双周调度、月度会商"的工作机制。工信部门将牵头建立重点项目库,社科院团队负责提供产业转型评估模型和国内外对标案例分析。双方约定在高端装备制造、新能源材料、生物医药等战略性新兴产业领域开展联合调研。 三、突出招商引资的靶向性 针对赣江新区产业发展需求,规划特别强化产业链招商导向。通过梳理电子信息、航空制造等主导产业的配套缺口,制定差异化招商政策。会议建议引入第三方评估机构,对入园项目的技术含量、能耗水平和产出效益建立预审机制。 四、强化规划实施的保障体系 在配套措施方面,双方就人才引育、金融支持、平台建设等保障体系达成共识。将联合制定专项实施细则,重点解决科技成果转化率偏低、中小企业数字化转型缓慢等瓶颈问题,同时建立动态调整机制以适应产业发展新趋势。 此次对接标志着江西省工业转型升级工作进入产学研深度融合的新阶段。后续双方将通过专题研讨会、企业实地考察等形式持续优化规划内容,为赣江新区打造长江经济带重要增长极提供系统化解决方案。

    2025-08-07

  • 青原区跻身全国休闲农业与乡村旅游示范县行列 打造生态文旅新名片

    近日,青原区凭借丰富的农业资源与特色文旅产业优势,成功入选全国休闲农业和乡村旅游示范县名单。此次评选由农业农村部组织,经地方推荐、专家评审等程序,全国共74个县(区)获此殊荣。青原区的入选将进一步提升区域品牌影响力,为招商引资注入新动能,推动农旅融合高质量发展。 一、政策引领下的示范县创建背景 农业农村部近年来持续推进休闲农业与乡村旅游示范工程,旨在培育一批产业特色鲜明、服务设施完善、文化内涵丰富的典型区域。示范县创建要求申报地区具备良好的自然资源禀赋、成熟的产业链条以及显著的带动效应。青原区依托富硒农业、客家文化等特色,构建了“农业+文旅+康养”多元业态体系,符合国家乡村振兴战略导向。 二、青原区核心竞争优势分析 1. 生态资源禀赋突出 青原区森林覆盖率超65%,拥有国家级湿地公园和多个省级自然保护区,富硒土壤面积占全域40%以上,为发展绿色农业和生态旅游奠定基础。 2. 农旅融合模式创新 建成富硒水稻、有机果蔬等标准化生产基地12万亩,配套开发农耕体验、研学教育等主题项目,年接待游客量突破300万人次,带动农产品加工、民宿等关联产业增收。 3. 文化赋能乡村振兴 深度挖掘红色文化、客家围屋等历史遗产,打造非遗展示馆、民俗节庆活动,形成“春赏花、夏避暑、秋采摘、冬养生”的全季旅游格局。 三、示范效应与未来规划 1. 基础设施升级工程 计划三年内新建旅游公路50公里,改造提升农家乐、民宿集群30处,同步完善智慧导览、生态停车场等配套设施。 2. 产业链延伸计划 重点培育富硒农产品精深加工企业,开发文创产品,建立线上线下融合的展销体系,预计可新增就业岗位2000个。 3. 区域协同发展机制 联合袁州区、赣县共建赣中休闲农业产业带,共享客源市场与品牌资源,形成跨区域联动发展格局。 四、经验启示与行业展望 青原区的实践表明,乡村振兴需立足本地特色资源,通过政策引导与社会资本协同发力。未来休闲农业将更注重科技赋能与文化IP打造,示范县的创建标准或将进一步强化生态保护与数字化建设要求。此次评选结果公布后,多地已启动对标学习考察活动,行业高质量发展态势显著。

    2025-08-07

  • 袁州区深化商事制度改革激发创业活力 新设市场主体突破4600户

    今年以来,袁州区以优化营商环境为抓手,通过深化商事制度改革、强化招商引资等措施,推动创业创新活力持续释放。最新统计显示,前七个月全区新增市场主体4650户,其中企业数量同比增长显著,个体工商户规模稳步扩大,呈现出结构优化、质量提升的发展态势。 一、制度创新破解准入难题 袁州区推行"一照多址""证照联办"等改革措施,将企业开办时限压缩至0.5个工作日。在政务服务中心设立"跨域通办"专窗,实现21项高频事项异地办理。针对电商、科创等新兴行业实施"集群注册"模式,降低初创企业场地成本。市场监管部门建立"审管联动"机制,通过大数据平台实现审批与监管无缝衔接。 二、服务体系赋能创业全程 构建"区—街道—社区"三级创业服务网络,开展政策宣讲活动覆盖2.3万人次。设立专项资金扶持重点产业,对符合条件的企业给予最高50万元创业补贴。组建由200名专家构成的导师团队,为创业者提供法律、财务等专业指导。建成3个省级创业孵化基地,累计培育科技型中小企业170余家。 三、产业协同优化发展生态 聚焦锂电新能源、生物医药等主导产业,引进配套小微企业形成产业链集聚。在经开区试点"标准地"出让改革,实现"拿地即开工"。推动银企对接活动常态化,帮助小微企业获得信用贷款超3亿元。建立知识产权快速维权中心,年内完成专利质押融资登记1.2亿元。 四、质量提升显现改革成效 新增市场主体中,科技、文化类企业占比达34%,较2023年提高7个百分点。"个转企"数量同比增长28%,市场主体平均注册资本提升至52万元。第三方评估显示,创业者对政务服务的满意度达96.8%,营商环境综合评价位列全省第一方阵。 当前,袁州区正推进"智能审批"系统升级,计划在年底前实现90%事项"零见面办理"。通过持续释放改革红利,进一步激发市场活力,为区域经济高质量发展培育更多新动能。

    2025-08-07

  • 南昌航空产业蓄势腾飞:215亿签约项目助推国产大飞机产业链升级

    在航空工业加速国产化的背景下,南昌市通过举办航空产业合作推进会,成功促成15个重点项目签约,总投资规模达215亿元,标志着区域航空产业招商引资取得突破性进展。此次合作不仅深化了与中国商飞等龙头企业的战略协同,更将推动江西省从传统航空制造向全产业链创新升级转型。 一、国产大飞机项目带动区域产业升级 C919大型客机总装下线被视为我国航空工业里程碑事件,江西省作为参与该项目的22个省级行政区之一,组织200余家企业、36所高校形成产学研联合体,突破16项国际供应商技术协作。此次签约进一步明确,南昌航空企业将拓展宽体客机、ARJ支线飞机等新型号部件的研发生产,并承担民用飞机科研试飞任务,推动配套能级提升30%以上。 二、四大优势构建航空产业高地 江西省国防科技工业部门披露,区域航空产业具备独特竞争力:其一,拥有亚洲最大直升机旋翼研发基地和教练机总装线;其二,产品覆盖固定翼飞机、无人机等全谱系;其三,依托航空院校建立国家级重点实验室;其四,鄱阳湖空域资源可满足全年90%以上飞行条件。这些优势为承接国家重大专项奠定基础。 三、通航产业规划锚定双核心目标 根据"十三五"航空专项规划,江西省明确两大发展路径:在制造端打造直升机与轻型飞机研发中心,目前已有3个型号进入适航认证阶段;在运营端构建"一核多节点"网络体系,以南昌临空经济区为核心,建设覆盖环鄱阳湖区域的通航运营枢纽,预计2025年前形成省内两小时航空服务圈。 四、战略合作深化产业协同创新 此次推进会上,江西省与中国商飞签署的协议包含三项关键内容:联合建立复合材料研发中心、共建航空试飞数据中心、培育专业技工人才基地。相关项目落地后,预计可带动上下游产业链新增产值超500亿元,并为后续国产宽体客机项目储备关键技术。 五、航空产业集群效应持续显现 统计显示,江西省航空产业年均增速连续五年保持15%以上,南昌航空城已集聚87家配套企业,形成从原材料加工到整机交付的完整链条。此次签约的15个项目中,6个涉及航电系统等关键部件国产化,将进一步增强产业链自主可控能力。 随着国产大飞机商业化进程加速,江西省通过强化制造基础、拓展应用场景、深化产学研融合,正逐步发展成为具有国际影响力的航空产业集群。此次215亿元项目的集中落地,将为我国航空工业自主创新提供重要支撑。

    2025-08-07

  • 安义县工业园区强化安全生产部署 推动招商引资与风险防控双提升

    在统筹经济发展与安全治理的背景下,安义县工业园区近日召开专题会议,部署安全生产攻坚行动,强调以高标准安全监管为招商引资营造稳定环境。会议指出,当前需通过隐患排查、制度完善等措施筑牢防线,确保园区高质量发展行稳致远。 一、安全生产形势分析与责任强化 会议指出,工业园区部分企业存在设备老化、操作不规范等隐患,暴露出主体责任落实不到位的问题。为此,园区将建立“分片包干”机制,由应急管理、消防等部门组成联合检查组,对辖区内企业实施全覆盖排查,重点整治危化品存储、特种设备运行等关键环节。同时推行“每周督查通报”制度,对整改不力企业依法从严处罚,形成监管闭环。 二、制度创新与长效保障体系建设 为提升本质安全水平,园区要求所有企业必须为职工足额缴纳工伤保险,并纳入安全生产信用评价体系。此外,将建立企业安全风险分级管控清单,推动“一企一档”动态管理。针对新入驻招商引资项目,实行安全准入预审制度,将安全生产条款纳入投资协议,从源头把控风险。 三、多维度协同治理与能力提升 会议强调构建政府主导、企业主责、社会参与的共治格局。一方面,园区管委会将组织专家团队开展安全培训,年内实现企业负责人、安全管理员考核全覆盖;另一方面,鼓励企业引入智能化监测系统,对重大危险源实施24小时动态预警。相关职能部门还将联合开展应急演练,提升突发事故处置能力。 四、典型案例警示与整改推进 会议通报了近期国内同类工业园区发生的粉尘爆炸、有限空间作业事故等案例,要求各企业对照开展自查自纠。针对本地历史事故暴露的教训,园区已启动为期三个月的专项整治,重点打击无证作业、违规搭建等行为,目前已整改隐患问题百余项。 此次会议明确,安全生产是园区可持续发展的生命线,必须通过刚性制度与柔性服务相结合的方式,既守住红线底线,又优化营商环境,为区域经济提质增效提供坚实保障。后续将定期发布督查结果,接受社会监督,推动治理效能持续提升。

    2025-08-07

  • 南昌与新余人均GDP突破1万美元大关 区域经济高质量发展成效显现

    招商引资成果显著推动区域经济跃升,最新统计数据显示,南昌市与新余市人均GDP已突破1万美元,达到中等偏上收入国家水平,成为江西省内率先跨越这一重要门槛的城市。这一突破标志着两地经济发展水平迈上新台阶,也为周边地区提供了可借鉴的发展经验。 一、人均GDP跨越式发展的经济意义 人均GDP突破1万美元是国际公认的中等偏上收入经济体标志。南昌市与新余市的经济总量和产业结构优化成效在此次数据中得到充分体现。两地通过强化科技创新、优化产业布局,实现了从传统产业驱动向多元产业协同发展的转型。 二、南昌市经济发展的核心驱动力 南昌市作为江西省会城市,近年来在高端装备制造、电子信息、生物医药等领域的招商引资成效显著。其国家级新区和开发区吸引了大量优质项目落地,形成了产业集群效应。同时,现代服务业快速发展,进一步提升了城市经济活力。 三、新余市产业转型的典型经验 新余市作为传统工业城市,通过钢铁产业转型升级和新能源产业培育,实现了经济结构的优化。光伏、锂电等新兴产业的发展为当地经济增长注入了新动能,推动了人均GDP的快速提升。 四、省内区域经济发展的不平衡现状 尽管南昌市与新余市取得了显著进展,但江西省内仍存在发展不平衡现象。赣州市、宜春市、抚州市等地人均GDP尚不足4800美元,反映出省内区域协调发展仍面临挑战。 五、推动全省经济均衡发展的政策建议 为缩小区域发展差距,需进一步加大对欠发达地区的支持力度,通过基础设施互联互通、产业转移承接、人才引进等措施,促进全省经济协同发展。同时,鼓励各地立足自身资源禀赋,培育特色优势产业。 六、未来经济发展的机遇与挑战 随着长江经济带建设和中部崛起战略的深入实施,江西省各市迎来了新的发展机遇。如何通过深化改革开放、优化营商环境来巩固现有成果,并实现更高质量发展,成为下一步需要重点关注的课题。 此次人均GDP数据的发布,不仅展示了江西省部分城市的经济发展成就,也为全省经济高质量发展提供了重要参考。未来需继续坚持创新驱动发展战略,推动区域经济协调共进。

    2025-08-07

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