南昌县养老保险扩面提质创佳绩
所属地区:江西-南昌-南昌县
发布日期:2025年09月02日
在持续推进民生工程与招商引资双轮驱动的背景下,南昌县城镇职工养老保险体系实现跨越式发展。通过优化参保结构、强化基金征缴等举措,该地区社会保障能力显著提升,为区域经济高质量发展筑牢民生根基。
一、制度创新激发参保活力
南昌县通过简化灵活就业人员参保流程、推行"多证合一"登记改革,将个体工商户纳入保障体系。针对物流、电商等新业态群体,开发线上参保平台,实现"指尖缴费"。建立企业参保信用评价机制,对诚信企业实行费率浮动激励,辖区参保单位较年初新增8%。
二、精准稽核保障基金安全
组建专项稽核小组,运用大数据比对技术核查企业缴费基数,全年追缴欠费超3000万元。建立跨部门信息共享机制,动态监控参保企业用工情况,重点核查建筑、制造等高流动性行业,确保应保尽保。实施"阳光稽核"行动,公示典型案例27起,形成有效震慑。
三、服务升级提升续保效能
打造"15分钟社保服务圈",在乡镇设立23个自助服务终端。推出"退休预审"服务,提前6个月提醒参保人完善档案。针对中断缴费人员,开展"一对一"政策宣讲,通过短信提醒、上门办理等方式,促使1.2万人恢复缴费。开发待遇测算小程序,参保人可实时查询未来养老金预估数额。
四、多元共治巩固基金池
建立政府主导、企业参与、社会监督的协同机制。财政部门按比例配套补贴资金,全年投入民生专项经费2.3亿元。鼓励企业建立年金制度,已有47家规上企业完成备案。基金委托专业机构运营,实现保值增值,当期收益较往年提升1.8个百分点。
五、标杆效应辐射周边区域
作为全省首个征缴破十亿的县级单位,南昌县形成可复制的"分类参保"经验。其创立的园区企业"打包参保"模式已在周边5个县区推广,带动区域参保率整体提升12%。基金累计结余可支付月数达28个月,远超国家基准线。
当前,南昌县正探索社保与商业保险衔接机制,试点"基本险+补充险"多层次保障体系。通过持续优化参保结构、创新服务供给,该地区民生保障网越织越密,为新型城镇化建设提供有力支撑。